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第十章 人才计划（第4页）

引用现在的一句话：国家百分之九十九的财富在百分之一的人手里。

那也就是说，世家大族人数终归是极少的一部分人。

绝大多数有牛人潜质的人还是都在老百姓里，只不过他们出不了头。

大部分原因是因为根本就没有让他们成长的土壤，其次就是少部分人机缘巧合学到了些东西，但却怀才不遇。

那个年代用人首先就要看出身。

就比方说当代一个如雷贯耳名字“赵云”

。

一提赵云，绝大多数人的感觉都是，最早跟随刘备的从龙之臣，五虎大将之一，威风八面之类的。

其实则不然，

正史中蜀汉只有四虎将，其他的都有，唯独没有赵云。

为什么？出身。

关羽张飞出身虽然也好不到哪里去，但是他们干哥哥是皇帝。

而赵云就没有那么吊的干哥哥了所以，赵云虽然戎马一生，冲锋陷阵，浴血沙场。

更是战功赫赫，又是最早跟随刘备的从龙之臣，忠心耿耿。

但是，赵云一辈子甚至连统领一军的机会都没有过。

到死的那天，官职不过比现在的刘璋大那么一丢丢。

刘璋现在是六品，赵云到死的那天不过才是个五品杂号将军，翎军将军。

而且赵云到死的那天连个候都没封上。

为什么？“出身”

。

就因为赵云是个平民出身。

连刘备这个卖破草鞋的都这么看重出身，更不要说别的那些出身高贵的上位者了。

秦飞的想法是，你们世家豪族不过占据百分之一的人口基数，就能出来这么多的人才。

如果我要是给那些剩下的百分之九十九的人提供土壤，那我的人才会有多少？

为一个现代人，秦飞了解一系列的教育体系。

如果培养出一大群平民百姓。

然后采用先进的科举制度选拔人才，那么自己人才的质量完爆当世所有上位者。

还需要什么狗屁的金手指？还开个毛的挂？如果自己成功了，人才随手一抓一大把。

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